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怎样才能当好学生会主席?——一个学生会主席的困惑

怎样才能当好学生会主席?杨老师:您好!我是一名大学生,这个学期被当选为我们学院的学生会主席。这本该是一件让人很开心的事情,但是最近却萌生出辞退的心情。我不想就这样放弃,但是有时候在工作中,常常会让我有力不从心的感觉,工作起来觉得心里好累!

我是属于那种性格比较温和的人,有时候该凶的时候凶不起来,所以心里总觉得自己威信不够。许多事情我总是亲力亲为,这让我牺牲了许多自己学习生活的时间,这不是我想要的状态。跟老师交流的也不是很多,我不太喜欢往学生工作办公室跑,去了我也不知道要干什么。虽然很累,可是自己的成绩并没有得到肯定,这让我心里有些芥蒂。

这位同学:
你好!关于你的问题,首先我认为是你的定位有问题。我们知道,当学生会干部不是为了捞资本,受表扬,而是为了锻炼自己各个方面的能力,为以后更好的工作打基础。

我在大学的时候就是学生会宣传部部长、团总支宣传委员和班长,我不否认有时候比较忙,需要动用心智,同时也存在身心方面的劳累,但是由于我比别的同学在学习(管理,心理,交际等其他方面的知识)、交友(特别是学校的知名教授、专家、学者接触)、社会实践等方面有更多的实践锻炼机会;在培养自己的分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力等方面有着别的同学不可企及的独到之处,所以我心甘情愿吃这个苦、受这个累,同时也觉得虽累犹乐。所以如果你能准确对学生干部进行自我定位,树立正确的价值取向,这样就能帮助我们消除内心的矛盾冲突,“工作起来觉得心里好累”的情景也就会自然而然的消失。当然你也能更好地把握好这个难得的机会,让自己的综合能力在当学生会主席的过程中获得增强和提升。

你说“我是属于那种性格比较温和的人,有时候该凶的时候凶不起来,所以心里总觉得自己威信不够”。在这里我有必要给你讲一讲威信与权威的区别,以为你把这两者给混淆了。

威信是运用自己的影响力让别人心甘情愿地照着你的意图、目标和计划去行事;权威是你的地位不管别人是否愿意都必须按照你的意图、目标和计划去行事。

从这里来看,威信是建立在真心的付出,牺牲与奉献之上的,比如终身奉献给印度穷苦大众的特蕾沙修女,她一生默默的奉献,却拥有无与伦比的崇高威信,而威权是别人赋予的,施展威权不需要用到智慧与勇气,只要有权势就可以,像以前的帝王一样,三岁小孩都能应用自如。

你说“我是属于那种性格比较温和的人”,换句话说是不是尊重每个人,对别人有巨大的包容心和忍耐力,耐心地、公平地、坦白地对所有你喜欢或不喜欢的人呢?如果答案是肯定的,那么我恭喜你:你将是一个忠诚的、凝聚团队合作的有威信的人!如果你能继续在诚信、以身作则、体贴、说到做到、善于倾听、有责任感、尊重别人、不吝鼓励、乐观、热忱、感恩等特质之上修炼自己,那么在不久的将来一定会拥有一呼百应的威信的。

关于做好学生会干部,下面我给您提几点意见和建议:

首先,我们知道,学生会干部是从普通学生中选拔出来的具有高素质、高能力的人才,在学校和班集体中充当桥梁和纽带作用,是老师的得力助手,更是广大同学的忠实代表。说白了就是服务老师和同学,所以在工作中我们要更多的把自己放在一个服务者的角度来看待、处理问题,只要您抓住了这个关键,那么您就会与老师、同学情感融洽,也会受老师和同学的欢迎与拥戴的。

其次,站在他人的角度设身处地的为他人着想,在谅解的基础上去适应他人,绝不可以以眼还眼、以牙还牙以及指责和埋怨对方,更不可以搬弄是非不在他人背后说长道短。当听到别人说您的长短,您要做到“有则改之,无则加勉”冷静沉着应答。所以我们只有在承认、理解、接纳和尊重他人基础上,才能赢得他人的承认、理解、接纳和尊重,所以以换位思考、将心比心、以诚换诚的心态和行为来与他人相处,这样才能达到心灵的沟通和情感的共鸣。只有这样,才可能做好您的学生会主席;也只有这样,才能不断感受到老师和同学的认可、肯定与褒扬的。

第三,要注重自己的能力培养和人格塑造。一般来讲品质好、能力强或具有某种特长的人容易受到他人的喜爱和尊重,所以要充分健全自己的品格——热情、真诚、坦率、活跃、友好、有责任感、真诚地赞美他人(比如:“您太棒了!”“您的这个创意非常好!”)等,施展自己的才华,表现自己的特长,使自己的品格、能力、才华不断提高。同时,要给大家做出一个好的榜样,让大家佩服您,尊重您。

第四,经常开展一些有意义的活动,包括组织同学们参加社会实践、各种演讲以及文娱体育活动等的活动,并把这些活动当作形成凝聚力的良好契机,有了牵引力、凝聚力和向心力,您的工作就容易了(搞活动先征求大家的意见)。

第五,做到诚实、正直、公正、无私,能吃苦耐劳,保持勤俭、朴素的作风;做到言行一致,敢于对自己所说的话所做的事负责,遵章守纪,争做表率,树立好学生干部的形象。也就是说做事态度要认真,责任感要强,要善于总结工作经验等方面的经验,以自己十分的热情、饱满的情绪、一丝不苟的工作作风、不断追求完美的对待工作的态度和行为来影响其他同仁,使同仁以极大的工作热忱与你携手合作,共同进步。

第六,要有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,健康的身心,遇事冷静,做事要自信。一个没有信念的人,根本谈不上是一个有理想的人,只有坚定信念投入工作,才能真正服务于广大同学;做好一件事,必须安排好时间,有计划的完成,避免忙乱中出错,并在务实的基础上勇于创新,开拓思路,放开手脚,敢想敢做,坚持不屈不挠的圆满完成好这件事;对待别人,应有尊重与宽容的态度是,善于听取意见,学习别人的长处;要对自己有自信,只要您做的事情是为大家的,大家就会支持您的。

第七,真诚待人,以礼相待,尊敬上师长辈,爱护关心下属,这样在工作中就能轻松很多,许多问题都能避免,即使遇到问题也能找到更多的解决方法。

第八,要勇于自我批评,敢于追求卓越,不断创新,把目标放心上,把自己的特色,自己的强项拿出来,敢于在工作上创新,出亮点。同时要注意发挥团队精神,积极调动团队中每一个人工作主动性和积极性,在成绩上要多突出他人,只有这样,才能更自己把学生会主席的工作做得更好。

怎样才能当好学生会主席?杨老师:您好!我是一名大学生,这个学期被当选为我们学院的学生会主席。这本该是一件让人很开心的事情,但是最近却萌生出辞退的心情。我不想就这样放弃,但是有时候在工作中,常常会让我有力不从心的感觉,工作起来觉得心里好累!

我是属于那种性格比较温和的人,有时候该凶的时候凶不起来,所以心里总觉得自己威信不够。许多事情我总是亲力亲为,这让我牺牲了许多自己学习生活的时间,这不是我想要的状态。跟老师交流的也不是很多,我不太喜欢往学生工作办公室跑,去了我也不知道要干什么。虽然很累,可是自己的成绩并没有得到肯定,这让我心里有些芥蒂。

这位同学:
你好!关于你的问题,首先我认为是你的定位有问题。我们知道,当学生会干部不是为了捞资本,受表扬,而是为了锻炼自己各个方面的能力,为以后更好的工作打基础。

我在大学的时候就是学生会宣传部部长、团总支宣传委员和班长,我不否认有时候比较忙,需要动用心智,同时也存在身心方面的劳累,但是由于我比别的同学在学习(管理,心理,交际等其他方面的知识)、交友(特别是学校的知名教授、专家、学者接触)、社会实践等方面有更多的实践锻炼机会;在培养自己的分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力等方面有着别的同学不可企及的独到之处,所以我心甘情愿吃这个苦、受这个累,同时也觉得虽累犹乐。所以如果你能准确对学生干部进行自我定位,树立正确的价值取向,这样就能帮助我们消除内心的矛盾冲突,“工作起来觉得心里好累”的情景也就会自然而然的消失。当然你也能更好地把握好这个难得的机会,让自己的综合能力在当学生会主席的过程中获得增强和提升。

你说“我是属于那种性格比较温和的人,有时候该凶的时候凶不起来,所以心里总觉得自己威信不够”。在这里我有必要给你讲一讲威信与权威的区别,以为你把这两者给混淆了。

威信是运用自己的影响力让别人心甘情愿地照着你的意图、目标和计划去行事;权威是你的地位不管别人是否愿意都必须按照你的意图、目标和计划去行事。

从这里来看,威信是建立在真心的付出,牺牲与奉献之上的,比如终身奉献给印度穷苦大众的特蕾沙修女,她一生默默的奉献,却拥有无与伦比的崇高威信,而威权是别人赋予的,施展威权不需要用到智慧与勇气,只要有权势就可以,像以前的帝王一样,三岁小孩都能应用自如。

你说“我是属于那种性格比较温和的人”,换句话说是不是尊重每个人,对别人有巨大的包容心和忍耐力,耐心地、公平地、坦白地对所有你喜欢或不喜欢的人呢?如果答案是肯定的,那么我恭喜你:你将是一个忠诚的、凝聚团队合作的有威信的人!如果你能继续在诚信、以身作则、体贴、说到做到、善于倾听、有责任感、尊重别人、不吝鼓励、乐观、热忱、感恩等特质之上修炼自己,那么在不久的将来一定会拥有一呼百应的威信的。

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